一是充实基层医疗人才队伍。推进农村定向免费培养医学生工作，实施大学生乡村医生专项计划，在2024年南昌市大学生乡村医生专项招聘计划中，湖上村卫生室拟招聘1人，补充了乡村医生年轻力量。同时强化培训教育资源供给，定期选派乡村医生到县级医疗卫生机构或医学院校接受培训。
二是探索“医养结合”建设模式。创新“村委＋卫生室”一体联建模式，以台山村为示范点，建设集医疗、康养、便民服务于一体的村级卫生室。推广“医疗为主，康养为辅”的运营模式，充分发挥村级医疗室“治末病，治小病”的职能，实现行医阵地利用最大化，村民“少得病，晚得病”。
三是落实基本公共卫生服务。持续抓好“党建 家庭医生”服务，发挥家庭医生团队协作力量，不断强化“一老一小”等重点人群健康管理服务，定期开展健康检查、慢性病管理等，为村民提供个性化医疗康养服务，有效推动家庭医生签约服务工作提质增效。
